読みたい人だけ続きを見るといいらしいよ?
今日は仕事帰りに、突然11日に用事があるかと聞かれた。
これはきっと出勤しろということなんだろうなー
と思っていたら11日～14日までぶっ通しで、深夜出勤で仕事をさせる気らしい。
ただ、ここでおかしな現状が罷り通ろうとしていたりする。
他のやつらは休日出勤が付いてしまうので、11日～14日まで連休にするとかなんとか(-_-;)
で、さすがに我慢したが、14日は用事があるので出られないと言ったら、突然上司が怒り始め用事があるなんて聞いてねーぞ、前にも言ったろとか言い始めた。
これ年末の31日にも同じことがあった。
なんで予定入れた日に見事にかぶるかなー
まあ、日曜祭日は基本休みなんだから予定入れるよなー
なんで決まった時点で言わないかとか言われても、そんなん本人の自由だし、そもそもプライベートなんだからそんなん言う必要は無いしなー
上司が許可しないと、予定を却下されるとか意味わかんねー
休日出勤させるんだから、全員に聞いて予定ないヤツに頼めばいいんじゃないかと(-_-)
これは事務処理とか、集金とか色々と仕事たまりそうだぜぇ
ブログ更新できねー!!みたいな
そんなパワハラに絶望したっ!!
